Karriär
Karriär som gör skillnad!
Atos Medical är ett av fem affärsområde inom Coloplast som går under namnet Röst och andningsvård, tillsammans med andra affärsenheter så som Stomivård, Kontinensvård, Avancerad sårvård och Interventionell urologi. Vi delar med oss av våra samlade kunskaper för att erbjuda personlig vård och innovativa lösningar till kunder över hela världen.
Är du redo för nästa steg i din karriär? Klicka här för att se alla våra lediga jobb och bli en del av vårt team!
Utforska våra lediga jobb
VD
Caroline Vagner Rosenstand
"På Atos Medical samarbetar vi nära med patienter och vårdpersonal för att förstå deras behov och erbjuda utbildning kring våra lösningar. Vår interna produktutveckling i kombination med dedikerad uppföljande vård skiljer oss från mängden.
Våra styrkor – att vara patientfokuserade, engagerade, flexibla och att arbeta tillsammans – har varit drivkraften bakom vår framgång och kommer att fortsätta vara det i år framöver.
Som en del av Coloplast-familjen delar vi visionen om att förenkla livet för människor med vårdbehov. Jag är oerhört stolt över den positiva inverkan vi har på tusentals patienter som lever med stoma på halsen.
Kom och bli en del av Atos Medical och ett team som verkligen förändrar liv."
Atos Superkrafter
Atos Superkrafter är styrkor som har spelat en central roll i vår framgång och utveckling under de senaste fyra decennierna och kommer att fortsätta att göra det under många decennier framöver.
Patientcentrerade – allt vi gör sker alltid för kunden
Hängivna – vi strävar obevekligt efter bättre lösningar och slutar inte förrän vi är nöjda
Agila – vi strävar efter flexibilitet,
upptäckter, tillvaratagande av möjligheter
och mindre komplexitet genom att
prioritera framsteg framför perfektion
Du är aldrig ensam – vi är alltid beredda att hjälpa varandra och främjar och vårdar en miljö som grundas på samarbete, laganda, omsorg, stöd och inkludering
Våra arbetsplatser i Sverige
Produktion i Hörby
Bakom väggarna på vår produktionsanläggning i Hörby finns en högteknologisk värld med fullt automatiserade produktionslinjer och en utvecklingsavdelning som brinner för att skapa innovativa lösningar som gör skillnad för patienter världen över. Här arbetar även experter inom supply chain, lager, kvalitet och andra nyckelfunktioner, vilket gör att vi har kontroll över hela kedjan. Från idé och konstruktion av våra produkter, såväl som egna maskiner, till leverans av färdiga produkter.
Våra engagerade medarbetare skapar tillsammans en varm och familjär arbetsmiljö – en plats där teknik, innovation och samarbete möts.
Huvudkontor i Malmö
På kontoret i Malmö finns hubben för våra globala funktioner. Härifrån stöttar vi marknaderna med allt från våra digitala lösningar och utveckling av strategier för varumärkesbyggande till att implementera gemensamma riktlinjer för att stärka vår affär. Vårt fokus är att optimera kommersiella och finansiella processer för att driva tillväxt och möta behoven hos patienter som lever med ett stoma på halsen.
Här arbetar en mångfald av nationaliteter tillsammans, där engelska är det språk som förenar oss i vårt globala samarbete.
Vad vi erbjuder våra medarbetare
På Atos Medical AB erbjuder vi trygga, kollektivavtalade förmåner som till exempel arbetstidsförkortning, föräldraledighetstillägg, försäkringar och pensionsavsättningar.
Vi erbjuder även ett generöst friskvårdsbidrag, lunchförmån via Epassi, lättare frukost samt frukt, kaffe och te.
Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag för att främja hälsosamma val.
För oss är det viktigt med rättvisa och trygga villkor. Vårt kollektivavtal säkerställer detta för våra medarbetare.
Vi erbjuder Epassikortet, en subventionerad lunchförmån som gör det enkelt att njuta av näringsrik mat.
På våra kontor har våra medarbetare tillgång till färsk frukt, kaffe, te samt en riktigt god fika då och då – för att göra arbetsdagen lite härligare!
Föräldraledighetstillägget enligt våra kollektivavtal ger dig ekonomisk trygghet under din föräldraledighet, så att du kan fokusera på det som är viktigast.
Förutom kollektivavtalad semester kan våra medarbetare även ta ut ledighet genom arbetstidsförkortning för ökad flexibilitet.
Dela
Spara till mitt innehåll